Manager ça s'apprend !

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Nous proposons egalement des modules concus ou adaptes pour chaque entreprise, en inter entreprise ou intra entreprise.

 

Quelques exemples :

 - cursus managerial de 10 jours en trois seminaires, accompagnés par les managers des participants

 - 3 jours (2+1) espacés de quelques semaines, emaboration d'un projet managerial coache par un des participants, suivi et bilan 6 mois plus tard

 - formation plus specifique au role RH du manager (2j)

 - formation aux techniques d'entretien de recrutement, d'evaluation, de gestion des situations delicates (1jour par thème, modules e-learning possibles en plus)

 - conduite du changement aupres des equipes

 - accompagnements (coaching) des managers dans la mise en oeuvre de leur projet managérial par des séances à la demande sur des points précis

 

Ce ne sont que des exemples, nous sommes créatives et cela commence à se savoir !



24/05/2007
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